Puolen vuoden tykypäivä
puolen vuoden tykypäivä
LeWELLin Puolen vuoden tykypäivä on 6 kk kestävä ryhmävalmennus yrityksen koko henkilöstölle. Valmennuksen keskiössä on yksilön oma kehittyminen, mutta yhteinen tykyily lisää positiivisia asioita myös työyhteisössä ja työkunnon johtamisessa.
Puolen vuoden tykypäivä jakautuu neljään teemaan, joista jokainen alkaa ryhmäluennolla. Jokainen osallistuja saa myös henkilökohtaisen lisenssin kutakin teemaa tukeviin verkkomateriaaleihin. Vaikuttavuutta mitataan sitä varten rakennetulla kyselyllä, joka toistetaan alussa, puolivälissä ja lopussa.
Puolen vuoden tykypäivä kasvattaa työntekijöiden suorituskykyä ja antaa eväät työkunnon kehittämiseen pitkällä aikavälillä.
Puolen vuoden tykypäivä alkaen 3900 € + alv /yrityksen koko henkilöstölle.
Yhdn päivän hinnalla puolen vuoden valmennus.
Puolen vuoden tykypäivän teemat
Valmennus rakentuu neljän, 6 viikon välein vaihtuvan teeman ympärille. .

joustava arki
Pysähdy ja oivalla.
Pohjan onnistuneelle muutosmatkalle luo pysähtyminen. Tässä teemassa ohjataan seuraamaan omaa toimintaa ja pohtimaan omia rutiineja, sekä itselle merkityksellisiä asioita.

joustava mieli
Palaudu ja hengitä.
Tässä teemassa omien vahvuuksien ja voimavarojen kautta toiminnan ohjaaminen omien tavoitteiden mukaiseen, voimaannuttavaan ja innostavaan tekemiseen.

joustava sydän
Kasva ja kehity.
Keho on kulkuväline, ei päämäärä. Tässä teemassa etsitään “oikeaa matkavauhtia”, jotta työn kuormittavuus vastaisi sydämen kuntoa. Tavoite on jaksaa töissä ja vapaa-ajalla.

joustava keho
Rentoudu ja voimaannu.
Tässä teemassa pohditaan kehonhallintaan ja voimaan liittyviä asioita tehdän harjoittelusta rakentavaa. Miksi tehdään ja miten tehdään, kokonaiskuormitus huomioiden.
Kiinnostuitko?
Otathan yhteyttä, kun organisaationne tarvitsee tukea työntekijöiden jaksamisen, energisyyden ja kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin parantamiseksi. Tarjoamme asiantuntevia ratkaisuja ja palveluita, jotka auttavat vahvistamaan työyhteisön hyvinvointia ja suorituskykyä.
LeWELL Yrityspalvelut: Henna Ruusumaa, p. 040 579 7117, henna.ruusumaa@lewell.fi